一是提高思想认识。管委会高度重视、严厉打击破坏投资环境，恶意阻工、恶意拖欠农民工资、闹工，影响企业落户、项目推进的行为。把优化发展环境作为事关长远、事关全局的头等大事来抓，深入持续开展“扫黑除恶、环境整治”工作，净化园区招商引资环境、经济社会发展环境。

二是加强宣传引导。设立检举电话和检举邮箱，引导动员广大企业、群众积极参与“扫黑除恶”专项行动，检举揭发违法犯罪线索，自觉维护企业生产经营秩序和合法权益。

三是强化摸底排查。按照“属地管理、分级负责、上下联动”原则和企业、项目所在地“党委政府统一领导、职能部门各负其责、优化办组织协调”的工作机制，管委会积极配合所在乡镇派出所在辖区内治安问题摸底排查，对企业反映强烈的治安乱点和近年来发生的危害企业生产经营秩序的案件、矛盾纠纷进行梳理排查，做到底数清、情况明。同时，在排查摸底的基础上，划定重点整治区域、重点整治对象和重点整治单位，重点加以整治。

四是强化限时办结。加强与公安部门沟通联系，针对企业反映和联合排查出的重点人员及影响企业周边治安环境的，要逐一梳理，明确整治目标、措施和期限，集中力量对企业周边治安环境进行重点整治。

五是强化巩固完善。着力建立维护企业、重点工程长治久安的工作机制。从加强企业、重点工程内保组织建设，狠抓企业内部安全防范；企业所在乡镇派出所派民警进厂指导、监督企业安全保卫工作；推动企业、重点工程与地方共创安全活动，维护周边治安稳定；重点解决好恶意阻工、恶意欠薪、扰乱社会秩序等突出问题，进一步优化发展环境，以勇往直前的信心和决心,推动工业园区新一轮大发展、大赶超、大跨越。