一是实行目标服务机制。对重点税源企业管理服务实行目标管理，明确服务职责，并将重点税源企业服务工作纳入年终目标考核，管理单位定期汇报，确保服务到位。二是实施透明执法机制。强化税收政策公开，主动向定点联系企业宣传税收政策，定期举办税收政策培训班，提高重点税源企业财务人员税收政策掌握程度；依托信息技术，推进网络化和高效化的税收执法服务，为企业发展营造公开、公平、透明的税收环境。三是建立涉税诉求机制。通过深入企业走访、发放调查问卷、管理人员反馈等途径，了解服务政策执行情况、企业经营变化情况；定期召开涉税诉求分析会，研究重点税源企业的涉税诉求，提供“量体裁衣式”个性化税收执法服务。四是实行部门协作机制。加强国税、地税、审计、工商、银行等相关单位的联系沟通，及时向有关部门反馈企业服务诉求，共同帮助企业解决实际困难，化解经营风险和税收风险。