一是建设“创新型”队伍。要求全体干部职工树立创新意识，工作超前谋划，在创新中求突破、在突破中求完善、在完善中求提高。二是建设“学习型”队伍。积极倡导学习工作化、学习生活化的学习意识和学习习惯，努力建设“学习型机关”和“学习型干部”，将队伍建设成学习型团队。三是建设“廉洁型”队伍。牢固树立廉政观，认真学习和自觉遵守法律法规和廉政纪律，严格约束自己的行为。四是建设“勤政型”队伍。要求全体干部职工争做爱岗敬业的模范，牢固树立爱岗敬业、扎实工作、为国聚财的责任心和进取心。五是建设“效能型”队伍。树立科学的绩效观，全方位增强自己的组织协调能力、税收分析能力和税收管理能力，保证税收工作不积累、不延误、不推萎，全力建设效能型地税队伍。