今年以来，库庄乡实施“四个强化”，不断提高机关干部的执行力，促进了全乡经济社会又好又快发展。   
    强化责任落实。按照集体领导下的分工负责制要求，明确班子成员一人分管一项工作，负责一个区域，维护一方稳定的职责，理顺了权、责、利三者关系；特别是移民过程中，实行领导干部定点包片责任到人，全面落实责任。强化考勤问责。完善了考勤签到、过错问责及请销假制度，进一步强化了机关干部的纪律观念和责任意识。强化检查督办。通过实行周查、月评、季度通报、一年一结算的办法，加大对工作督办落实力度，促进了工作的顺利完成。强化考评兑现。通过实行“百日竞赛”，“月通报，末位严惩”，“周积分，年结算”的考评奖惩激励机制，大大激发了全乡干部的干事热情。（库庄乡：李长兴）