一、完善登记制度。通过走村入户调查，电话联系等方式，对辖区内的流动党员进行摸底调查，对流动党员做到流动原因清、流出时间清、所从事的行业清、暂住地址清、联系办法清、党费缴纳清，并及时录入到党员信息管理系统。

二、创新管理模式。流动党员工作大多在外地，建立流动党员微信群，定期组织网上开展各类学习和互相交流，加强日常联系和教育，做到及时了解掌握他们的情况。

三、发挥先锋优势。充分发挥外出党员活动范围广、经营门路多等优势，动员外出党员为家乡建设献计献策、牵线搭桥，带领群众共同致富。

四、培养先进分子。及时把外出优秀务工人员政治素质好、懂经济、善管理、有开拓进取精神、群众拥护的优秀人才纳入培养对象，不断增强党组织的战斗力，发挥流动党员的先锋模范作用，带动和促进经济社会又好又快发展。