一、运行机制。成立以党委为组长的领导组，设立专门的创卫办公室，抽调精干力量充实。以创卫办为具体实施机构，以社区（居委会）为创卫主体，注重发挥基层党组织效能，确保各项安排部署和工作要求落实到位，确保创卫工作高效有序推进。

二、责任机制。明确各社区（居委会）支部书记为创卫工作的第一责任人，签订目标责任书。班子、站所、社区（居委会）明确任务分工、落实责任到人，形成上下贯通的责任体系。促进各部门、各社区（居委会）协同配合，形成合力。

三、督查机制。由创卫办跟踪督查创卫开展，每天巡视，每周汇总，了解和掌握工作进展，建立存在问题清单和整治进度台账，并提交班子会研究。对发现的问题，落实责任，实行限期整治。对整治不力，突出问题长期不能解决的社区（居委会），对分包负责人和直接责任人进行批评和约谈。

四、奖惩机制。将创卫工作与奖先评优挂钩，每月对14个社区（居委会）的工作评分考核，对工作积极主动成效较好的，予以嘉奖，排名落后的，分包班子和具体负责人表态发言。将创卫纳入纳入年底综合考评范围，实行一票否决。创卫不达标且排名末位的，严肃追究相关单位和个人的责任，坚决处理，倒逼责任落实，提高重视程度。