11月9日，全县年轻干部座谈会召开，县委书记范耀江出席会议并讲话，强调要深入学习贯彻习近平总书记关于年轻干部培养的重要论述，全面贯彻落实党的二十届五中全会精神，引导广大年轻干部珍惜时代机遇、锤炼过硬本领、扛起使命担当，在推动襄城高质量发展高效能治理中奋勇争先、建功立业。

会上，年轻干部代表结合自身工作经历，围绕基层治理、产业发展、民生服务等工作谈体会、提建议。范耀江认真倾听、逐一点评回应，现场气氛热烈。

范耀江指出，党的二十届五中全会就锻造堪当民族复兴重任的高素质干部队伍作出战略部署，强调要严格干部教育培养、选拔任用、管理监督，建设一支政治过硬、本领高强、作风优良、纪律严明的高素质干部队伍。“十五五”时期，是襄城全面崛起、系统跃升的关键五年，打造“材料新城”，当好豫西南先进材料产业长廊建设主力军，迫切需要大批优秀年轻干部挑重担、当先锋。希望广大年轻干部自觉把个人成长融入襄城发展大局，在改革发展主战场、安全稳定第一线、服务群众最前沿经受历练、接受检验，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。

范耀江强调，要把对党绝对忠诚作为第一遵循，自觉从政治上看问题、分析问题、处理问题，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要增强能力本领，把学习作为终身课题，站位全局想问题、紧盯政策找机遇，主动向下扎根、蹲苗历练，多向老同志学方法、向群众学智慧，练就过硬基本功。要勇挑责任重担，增强机遇意识和忧患意识，主动把急难险重任务扛在肩上，在传承中创新、在实干中成长，做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来。要始终守好底线，明大德、守公德、严私德，注重团结协作，谨慎择善交友，严守纪法红线，慎之又慎掌权用权，确保干成事、不出事。

范耀江强调，干部成长一靠个人努力，二靠组织培养。县委将始终坚持新时代好干部标准，健全年轻干部“选育管用”全链条机制，大力选拔使用忠诚干净担当的优秀年轻干部，积极营造有利于年轻干部健康成长、脱颖而出的良好环境。组织部门要经常关注年轻干部思想和工作动态，真心实意帮助解决实际困难，让年轻干部切实感受到组织的关心和厚爱。

会议通报我县年轻干部培养使用情况，县委社工部就年轻干部培养使用作交流发言。

县领导姜杰、常皓出席会议。